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Resende Perícias Médicas Fale sobre seu caso

Trabalhista

Perícia médica trabalhista.

Na Justiça do Trabalho, a perícia médica define se a doença tem relação com o trabalho, qual a extensão do dano e se há incapacidade. O nexo causal costuma ser o centro da disputa.

Quando faz diferença

O momento certo de chamar.

  • Doença ocupacional: LER/DORT, coluna, perda auditiva, transtornos mentais relacionados ao trabalho.
  • Acidente de trabalho com sequela ou afastamento.
  • Discussão sobre nexo causal ou concausa entre a atividade e a doença.
  • Necessidade de visita ao posto de trabalho para avaliar ergonomia e ambiente.

O que costuma decidir

Pontos que merecem atenção.

  • Nexo e concausa

    O trabalho não precisa ser a única causa; demonstrar a contribuição da atividade muda o resultado.

  • Posto de trabalho

    Quando o nexo depende da ergonomia ou do ambiente, a visita ao local dá base concreta ao parecer.

  • Grau de incapacidade

    A extensão da limitação influencia indenização e pensão; precisa ser medida com critério técnico.

Dúvidas frequentes

Perguntas sobre trabalhista.

O que é nexo causal na perícia trabalhista?

É a relação entre a atividade de trabalho e a doença ou lesão. A perícia avalia se o trabalho causou, agravou ou contribuiu (concausa) para o quadro.

A visita ao local de trabalho é sempre necessária?

Não. Ela é indicada quando o nexo depende de ver o posto, a ergonomia ou o ambiente, e é combinada à parte.

O assistente técnico atende empregado e empresa?

Sim. A assistência técnica pode ser contratada por qualquer das partes do processo.

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